在医学行业医学人才的培育传承是医学发展的关键，他们是医学知识的继承者和医学行业的未来，因此医学人才培育关系到医学行业的发展和未来，但是目前在我国作为专业培育医学人才的医学院普遍都不受优秀高中毕业生的注意和欢迎，而在医学院毕业生中也只有部分人最终选择从事医学行业。这种现象将会对我国医学行业的发展产生严重的影响，它会致使我国医学行业产生后继人才匮乏的局面。对此在两会上多位代表提议卫生部门应该和教育部门联合进行医学人才培育工作。

    一般我国每年有近60万人成为医学生，但是这些医学后备人才中只有大概10万人最终从事医学行业，剩下的人才都放弃了自己的专业从事其他行业，这就造成了人才资源利用不合理和人才浪费的现象。而在那些从事医学的人才中只有为数很少的人进入到了基层医疗机构，目前我国广大农村医疗机构的医生数量正在逐年下滑，这对于基层医疗机构体系的建设影响是很大的。 　

    医学人才数量少的其中原因之一就是医生这一职业地位不是很高，其从业环境需要得到进一步的改善，年轻医学队伍建设难的问题就在于从业环境建设跟不上。因此代表们建议教育部门和卫生部门联合培育不但可以提升医学生专业水准也能合力提升医学人才的培育环境。教育部门和卫生部门分别负责专业和行业环境的培育建设，这样才会尽快建立完善一套医学人才培育的新体系和新环境以培育出更多的优秀医学人才。